Odpravnina je v nekaterih primerih neobdavčena in neoprispevčena. Pod določenimi pogoji je neobdavčena zakonsko določena odpravnina pri odpovedi iz poslovnega razloga ali razloga nesposobnosti, a le do desetkratnika slovenske povprečne mesečne plače. Če ta znesek presega, je obdavčena v presežnem znesku. Odpravnina, izplačana povezani osebi, je v celoti obdavčena.