Kdaj javnim uslužbencem pripada regres za prehrano
Javni uslužbenci imajo ob izpolnitvi pogojev pravico do regresa za prehrano. Delodajalec mora najprej pravilno izračunati delovnopravno velikost povračila, šele nato ga davčno obravnava. Na pridobitev pravice vplivata število ur uslužbenčeve prisotnosti na delu in razporeditev delovnega časa. Delodajalec pa mora regres za prehrano povrniti v obliki in rokih, ki jih določa delovnopravna zakonodaja.
mag. Jana Trbižan, mag. Nina Scortegagna Kavčnik
Datum objave: 23. 02. 2022
/
RAČUNOVODSTVO
- KAZALO SESTAVKA
- Pravica do regresa za prehrano
-
Velikost regresa za prehrano
- ZGLED 4: Delodajalec javnim uslužbencem kljub odsotnosti povrne regres za prehrano med delom za vse delovne dni v mesecu
- ZGLED 5: Regres za prehrano med delom pri delodajalcu, ki meni, da ga ne zavezuje kolektivna pogodba
- ZGLED 6: Delodajalec je javnemu uslužbencu povrnil regres za prehrano med delom za dve uri dela na dan
- ZGLED 7: Ali se javni uslužbenec delovnopravni pravici lahko zakonito odpove?
-
Oblika povračila
- ZGLED 8: Delodajalec javnim uslužbencem regres za prehrano povrne v obliki bonov
- ZGLED 9: Vzgojiteljice se prehranjujejo v okviru izobraževalnega procesa in dodatno prejmejo celoten regres za prehrano
- ZGLED 10: Delodajalec zagotavlja prehrano med delom, vendar javni uslužbenci obroka ne morejo zaužiti med odmorom za malico
- ZGLED 11: Izplačilo razlike med ekonomsko vrednostjo obroka in velikostjo denarnega povračila za prehrano
- Delo zunaj prostorov delodajalca
-
Rok za povračilo